Тонкости оформления удаленной работы через интернет

Опубликовано 20 ноября 2018

Работа фрилансера сочетает в себе ряд рисков и преимуществ. С одной стороны, фрилансер имеет возможность самостоятельно выбирать собственную степень занятости и виды выполняемых им работ, может устанавливать и менять стоимость оказываемых услуг. Но с другой стороны, подобный тип занятости ограничен в  социальных гарантиях и подвержен риску не получить обещанное вознаграждение за выполненную работу.

 

Приблизительно такая же ситуация и у заказчика. Привлекая к работе фрилансера, он, как правило, экономит денежные средства, однако рискует не получить выполненную работу к назначенному сроку или должного качества. А если перед началом работы фрилансер ещё и просит аванс, то и вовсе лишиться части денежных средств.

Гражданско-правовой договор

Поэтому одним из выходов в данной ситуации может стать гражданско-правовой договор, который заключается между фрилансером (физическим лицом) и заказчиком (физическое лицо, компания). Это может быть договор подряда или договор оказания услуг, в котором обе стороны смогут четко обозначить сроки выполнения работ или оказания услуг, их объем и размер вознаграждения. И в случае необходимости оговорить дополнительные условия. Логическим завершением такого договора будет подписание акта выполненных работ или оказанных услуг.

Трудовой договор

Еще одним вариантом сотрудничества может стать трудовой договор, который компания заключает с фрилансером. В этом случае фирма получает сотрудника в штат, а значит не возникнет сложностей с тем, чтобы привлечь удовлетворяющего ее своей квалификацией специалиста к выполнению работы в нужные сроки. Он, в свою очередь, не сможет сослаться на высокую занятость в данный момент, так как имеет определенные обязательства перед компанией. Однако, и компания приобретает ряд обязательств: обеспечивает ему достойные условия труда, оплачиваемый отпуск, больничные выплаты, платит за него соответствующие взносы в налоговую, ведет трудовую книжку. Этот вариант уместен в том случае, когда нет необходимости в постоянном присутствии сотрудника в офисе. Такой вид работы именуется - удаленным (дистанционным), и основное его преимущество в обеспечении гарантий обеим сторонам.

Оформление предпринимательской деятельности

Сотрудничая с различными компаниями через онлайн биржи фриланса, не часто специалисты различных сфер задумываются о том, что занимаются незаконной предпринимательской деятельностью. А она, в свою очередь, запрещена без должной официальной регистрации и влечет за собой штрафные санкции, если вы, конечно, не платите налог на доходы физических лиц. Но это вряд ли, так как ставка подоходного налога в несколько раз превышает ставку физического лица предпринимателя/индивидуального предпринимателя работающего по единому налогу. Будучи ФЛП/ИП фрилансер вызывает гораздо больше доверия у заказчика, из-за того, что является субъектом предпринимательской деятельности и отношения с ним регулируются законодательством. Также, действуя в правовом поле, он может не опасаться налоговых инспекций и проверок. Ещё одним из преимуществ открытия ФЛП/ИП, является то, что фрилансер ведет трудовую деятельность, делает отчисления в пенсионный фонд, а значит, может рассчитывать на пенсию. Кроме того, в случае единого налога отчисления берутся в процентном соотношении от дохода, полученного предпринимателем. В том случае если дохода нет, то и отчисления делать не нужно.

Безопасная сделки на бирже фриланса

В том случае, если у вас нет времени на составление договора или объем работ настолько мал, что любая бумажная волокита будет излишней, то замечательной альтернативой станет “Безопасная сделка” на бирже фриланса. Здесь гарантом качества и успешного сотрудничества выступает сама биржа. Биржа сводит риски исполнителя и заказчика к минимуму. В случае необходимости, та же биржа сможет выступить арбитром при решении спорных вопросов. Поэтому “Безопасная сделка” при небольшой ставке избавит вас от возможных рисков. Во время проведения сделки заказчик заводит на счет биржи сумму соответствующую вознаграждению за выполненную работу, оговаривает техническое задание, объем работ и сроки их выполнения. Фрилансер же выполняя работу уверен в том, что его труд будет оплачен.

 

Хорошо проанализируйте свою ситуацию самостоятельно и выберите тот вариант оформления договорных отношений, который будет удобен именно вам.

5191 просмотр

Оставить комментарий

Комментарии

5 лет назад
Из собственного опыта скажу, что лучше всего работать с человеком ведущим предпринимательскую деятельность и по договору. Хотя, и через биржи тоже работаю, а там не сплошь предприниматели.
5 лет назад
Хорошая статья. Интересно почитать.
5 лет назад
Отличная статья, несколько пунктов взяла на заметку.

Как лучше оплачивать работу удаленных специалистов?

Фрилансер - это человек, которого привлекают к выполнению работ на разовой основе или для реализации определенного проекта. Как правило, это специалисты которых не зачисляют в штат, а оплачивать выполненную......

Что нужно знать об автоматизации кафе и ресторанов

Автоматизация ресторана позволит не только снизить нагрузку на персонал, но и повысить качество сервиса. С помощью специальной программы сотрудники смогут быстро оформить заказ и рассчитать клиента. Это......

Самостоятельная разработка сайта - как подобрать нужный сервис?

Очевидно, что свой первый или даже второй сайт мало кто станет создавать в блокноте, на фреймворке или в какой-нибудь сложной программе для бывалых дизайнеров/программистов. Такой подход не имеет смысла,......