Архив: Руководитель отдела продаж. Умань.

Описание

Требования:

- Образование: высшее или базовое высшее.

- Возраст: от 25 до 50 лет.

- Знание состояния розничного и оптового рынка продуктов питания Украины.

- Знание базовых принципов бюджетирования.

- Успешный опыт работы на аналогичной должности не менее 1 года, на должности супервайзера не менее 2 лет.

- Опыт управления коллективом от 3 человек.

- Свободное владение офисными программами Microsoft, офисной оргтехникой.

- Желательно наличие собственного автомобиля.

- Умение и желание работать в команде.

- Доброжелательное, вежливое и корректное общение с коллегами, представителями поставщиков и клиентов.

Функциональные обязанности:

- Отвечает за основные плановые показатели, установленные перед отделом продаж: план продаж, план выручки, план валовой прибыли.

- Отвечает за развитие и увеличение количественной и качественной дистрибуции на вверенной ему территории.

- Отвечает за внедрение в отделе продаж новых технологий, касающихся работы данного отдела.

- Принимает окончательное решение и подписывает договора бонусирования с клиентами.

- Совместно с менеджером по закупкам отвечает за не превышение нормы остатков продукции на складе.

- Осуществляет ассортиментную политику филиала путем ежемесячного анализа отчетов Т8 и Т5 в разрезе поставщиков и, совместно с коммерческим директором, принимает решение о целесообразности торговли слабопродаваемыми позициями, а также дальнейшего сотрудничества с нерентабельными поставщиками.

- Составляет внутренние плановые задания для всех сотрудников отдела продаж на месяц по таким основным показателям: план отгрузки, план выручки, план ПДЗ, план суммы наценки, - и подаёт на утверждение директору филиала.

- Осуществляет руководство отделом продаж согласно действующего нормативного документа - Руководство по управлению Отдела Продаж.

- Проводит выборочно контроль выполнения обязанностей подчиненными непосредственно на маршруте, в ТРТ.

- Согласовывает график отпусков, отсуствие на рабочем месте подчиненных.

- Участвует в разработке и усовершенствовании функциональных обязанностей сотрудников отдела продаж.

- Еженедельно проводит совещания со своими подчиненными.

- Принимает участие в планировании и защите бюджета по статьям, за которыми РОП закреплен, как распорядитель.

Все условия при собеседовании.

КАНДИДАТАМ КОМПАНИЯ ПРЕДЛАГАЕТ:

- работу в стабильной и крупной компании;

- достойную и своевременную заработную плату;

- все условия для профессионального и финансового роста;

Пожалуйста, обратите внимание, что отправляя резюме на электронный адрес, Вы даете согласие на обработку предоставленных Вами персональных данных с целью подбора и обеспечения персоналом.

 

 

Город

Умань

Категория

Продажи