Архив: Консультант / специалист по разработке стратегий. Москва.

Бюджет По договоренности
Создан: 7 лет назад
Закрыт
Описание

Консультант / специалист по разработке стратегий (в т.ч. функциональных)

Обязанности:

Участие в проектах по развитию ключевых функциональных областей (HR, финансы, закупки, IT, GR, R&D, PR и маркетинг, соц.сфера, и др.) и совершенствованию системы управления Компанией, в т.ч.: Планирование проекта, координация работы проектной команды, в т.ч. внешних консультантов и внутренних экспертов; Организация и проведение аудита текущего состояния функциональной области, основных бизнес-процессов, целей и задач, оценка зрелости системы управления. Поиск, сбор и анализ первичной информации, проведение интервью; Формирование предложений по совершенствованию системы управления функциональной областью (оргпреобразования, распределение функций и сфер ответственности, подходы и приоритеты, система КПЭ и их целевые значения); Экспертиза материалов и предложений, поступающих от других участников процесса; Участие в оцифровке эффектов, постановке целей и формировании долгосрочных программ развития; Визуализация и описание рекомендаций и опций развития, их плюсов и минусов, презентация для руководства. Проведение мониторинга реализации утвержденных функциональных стратегий, в т.ч.: Экспертиза хода внедрения функциональных стратегий и реализации ключевых проектов, выборочный анализ соответствия применяемых подходов рекомендациям и лучшим практикам; Формирование информационных запросов; Моделирование и оценка достигнутых эффектов по проектам и мероприятиям, факторный анализ отклонений; Формирование рекомендаций по корректировке целей. Задачи в рамках действующей системы КПЭ топ-менеджмента: Экспертиза корректировок, вносимых в карты КПЭ руководителей функциональных служб (плановые значения, состав показателей, формулы расчета); Участие в администрировании отчетности по достижению целей подразделения. Подготовка презентационных материалов и кратких аналитических записок для руководства по различным областям развития Компании; Методологическая и консультационная поддержка функциональных служб Компании; Оценка целесообразности участия Компании в различных внешних проектах.

Среди преимуществ работы: разноплановые нестандартные задачи, потенциал для развития кругозора и экспертизы в разных областях, отличный молодой коллектив, перспективы профессионального и карьерного роста.

Требования:

Инициативность и проактивность, настойчивость, критическое мышление, умение четко формулировать и структурировать мысли; Высшее образование (МГУ им. М.В. Ломоносова, Высшая школа экономики, Российская экономическая школа (РЭШ), РГУ нефти и газа им. Губкина, МФТИ). Уверенный пользователь MS Office. Продвинутые навыки визуализации материалов и подготовки презентаций MS Power Point. Умение выявлять проблемные области и противоречия, формировать и оценивать варианты их решения. Умение анализировать, выделять из большого массива данных наиболее ценную информацию для дальнейшего анализа и прогнозирования развития событий. Навыки планирования, проведения экономических расчетов и подготовки финансовых моделей в MS Excel. Знание основ инвестиционного анализа; Навыки проектного управления, координации работы кроссфункционалных рабочих групп. Навыки коммуникации. Желательно знакомство с MS Project. Желателен опыт работы в управленческом консалтинге. Обязателен опыт работы не менее 2-х лет в крупных компаниях либо в консалтинговых проектах на должности: консультанта/аналитика, ведущего/главного специалист в области экономики / стратегии / оргразвития; Понимание основ функционирования крупной компании (вертикальные и горизонтальные связи, многоуровневая иерархия и т.д.) Понимание основных принципов работы различных функциональных областей компании.

Условия: Офис компании расположен в ЦАО г. Москва. Высокий фиксированный оклад (обсуждается с успешным кандидатом) + премии по результатам работы ДМС и др. льготы в соответствии с коллективным договором.
График
Полная занятость, полный день
Опыт работы
3–6 лет
Город
Москва
Категория