Архив: Ведущий специалист по обучению и развитию персонала. Минск.

Описание

Компания "Виталюр" приглашает на работу Ведущего специалиста по обучению и развитию персонала.

Обязанности:

Проведение тренингов, семинаров с персоналом по стандартам обслуживания Компании (предпочтительно по клиентоориентированности, сервису управления персоналом). Организация и проведения обучения сотрудников Компании, в соответствии с Планом обучения, поиск специализированных внешних провайдеров обучения. Написание тренингов offline/online формата, проведение тренингов. Участие в координации деятельности службы. Формирование планов, составление отчетности, подготовка аналитических материалов, разработка методических пособий по семинарам, в том числе раздаточного материала. Оценка потребности отдельных сотрудников розницы в обучении. Ведение и предоставление отчетной документации о проделанной работе.

Требования:

Успешный опыт разработки и проведения тренингов, опыт работы в аналогичной должности от 3 лет. Отличное знание MS Office, умение создавать современные презентации с инфографикой. Опыт разработки и адаптации обучающих программ, скриптов, методических материалов, навыки организации и проведения семинаров. Опыт оценки компетенций сотрудников, посттренинговое сопровождение. Личные характеристики: навыки обработки большого объёма информации в режиме сжатых сроков. Аналитичный, инициативный, коммуникабельный, ориентированный на результат, отличные управленческие навыки, навыки делового общения, умение вести переговоры.

Компания предлагает:

Работу в стабильно развивающейся компании. Социальные гарантии, дружный коллектив. Бесплатное питание. Санаторно-курортное лечение. Медицинское страхование для сотрудников и членов их семей на льготных условиях. 7% дисконтные карты.

График

Полная занятость, полный день

Компания

Одо виталюр

Опыт работы

3–6 лет

Город

Минск

Категория

Управление персоналом