Архив: Менеджер по персоналу. Симферополь.
Бюджет
По договоренности
Создан: 6 лет назад
Закрыт
- Описание
- Обязанности: Осуществление полного цикла подбора персонала: согласование заявки на подбор, составление профилей вакансий, определение наиболее оптимальных путей поиска, проведение собеседований. Адаптация новых сотрудников. Регулярный анализ рынка специалистов и оптимизация работы по поиску кандидатов. Выполнение планов по закрытию вакансий. Участие в проектах повышения лояльности персонала. Активное участие в корпоративной жизни компании. Требования: Высшее образование. Опыт работы менеджером по персоналу в крупных компаниях от года/рекрутером в кадровом агентстве от 1,5 лет. Умение работать в интенсивном режиме — опыт одновременного закрытия различных вакансий от 15 в месяц. Знание и успешное применение различных методик подбора. Высокий уровень коммуникативных навыков и организаторских способностей; Активность, умение работать с большими объемами информации и в режиме дедлайна; Умение анализировать показатели своей работы; Внимательность, высокая работоспособность, стремление к личному развитию. нацеленность на результат и любовь к людям обязательны! Условия: Работу в крупной стабильной компании, являющейся лидером в своем сегменте. Конкурентную заработную плату (оклад+бонусы). Уровень заработной платы обсуждается на собеседовании с успешным Кандидатом. Удобный график работы, 5/2. Работу в дружной и молодой команде профессионалов. Корпоративную сотовую связь. Льготное горячее питание. Доставку служебным транспортом. Перспективы карьерного и профессионального роста в рамках компании.
- График
- Полная занятость, полный день
- Компания
- Ооо мпк скворцово
- Опыт работы
- 1–3 года
- Город
- Симферополь
- Адрес
- Посёлок городского типа молодёжное
- Категория