Архив: HR-партнер (менеджер по персоналу). Хабаровск.

Компания ищет в команду HR-партнера, с потенциалом развития и роста, где будет много работы и главное - творчества:

поиск перспективных кадров с высоким личностным и карьерным потенциалом в инвестиционную группу;

классические и нетривиальные методы поиска кадров;

построение с директором и запуск проекта Hi-Invest со студентами ВУЗов (отбор самых талантливых, либо отбор проектов студентов для прямых инвестиций);

подбор кадров как на территории домашнего региона, так и за его пределами;

закрыть весь процесс подбора "под ключ";

построение системы адаптации внутри группы;

помощь в проведении процесса адаптации;

участие в оценке по итогам процесса адаптации;

стандартизация и нормативное оформление карьерной модели компании из 30 уровней;

построение системы обучения сотрудников и оценки;

управление бюджетом карьерного развития кадров;

помощь в построении бенефитарной модели компании и контроль эффективности расходования бюджетов;

организация корпоративных мероприятий и мотивационных действий;

создание инструментов и механик оценки сотрудников компании;

создание института повышения квалификации внутри компании;

помощь в построении карьерной матрицы кадров;

другие вопросы в области HR для снижения нагрузки дирекции компании.

Подход - вы движете процесс, помогаете дирекции, есть возможность обучаться, есть лучшие в России стандарты Capability по оценке ведущих международных компаний, но вы - тот человек, кто делает и не боится делать самостоятельно.
Доход - мы найдем компромисс по заслугам, ограничений - нет.

Если вы считаете, что вы достойны других условий, но хотите работать в нашей компании - приходите со встречным предложением.