Архив: Тренер. Тобольск.
Бюджет
По договоренности
Создан: 7 лет назад
Закрыт
- Описание
- Обязанности: Формирование регламентов компании; Формирование оценочной системы компании на основании чек-листов; Самостоятельная разработка, адаптация, и проведение обучающих тренингов и программ; Анализ потенциала штата сотрудников; Выявление потребности в обучении; Проведение обучения, постановка навыков; Формирование команды наставников; Коучинг; Анализ эффективности проводимого обучения; Пост-тренинговая поддержка, сопровождение; Аналитика, организационное и методическое сопровождение, планирование, контроль; Формирование команды, выработка комплекса решений по увеличению эффективности работы; Разработка индивидуальных планов развития; работа с кадровым резервом. Требования: Опыт работы в качестве тренера навыков от 1 года; Высшее образование (преимущество – психология, управление персоналом) - будет Вашим преимуществом; Дополнительное образование в области тренингов, (тренинг- тренеров), повышение квалификации (теоретические программы, профессиональные тренинги, стажировки) - также будет Вашим преимуществом; Знание и владение современными методиками обучения, развития и оценки персонала Опыт подготовки и проведения обучающих программ и тренингов для сотрудников разного уровня (линейный персонал, менеджеры среднего звена) Опыт разработки стандартов работы, информационных писем, речевых модулей, скриптов, (составление скриптов и внедрение в работу, контроль результатов и оценка эффективности); Опыт проведения презентаций или публичных выступлений; Опыт составления тренингов, тестов и их анализ; Высокий уровень грамотности, хорошая эрудиция и обучаемость; Высокие коммуникативные навыки, открытость, умение мотивировать; Харизма, активная жизненная позиция, позитивное мышление, ориентированность на работу с людьми, склонность к генерированию идей. Условия: Работу с самой крупной компании по недвижимости, федерального уровня; Офис в центре города; Полное техническое сопровождение сотрудников; Свобода творческой мысли; Конкурентное вознаграждение. Индивидуальная система мотивации.
- График
- Полная занятость, полный день
- Компания
- Этажи, федеральная компания
- Опыт работы
- 1–3 года
- Город
- Тобольск
- Адрес
- 9-й микрорайон, 25
- Категория